大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于艾特幼儿教育的问题,于是小编就整理了3个相关介绍艾特幼儿教育的解答,让我们一起看看吧。
还是挺不错的!
这款奶粉很适合成长阶段宝宝食用。用优质的原材料,***用科学的配方,经过严格的生产工艺,保证了奶粉的营养成分和品质。同时,佳贝艾特奶粉还注重宝宝的健康,不添加任何有害物质,妈妈和宝宝都放心。
想想,那些都不是亲生,就能忍了。如果亲生了,怎么疼就怎么揍了。
我当了几年的幼儿园老师,我告诉你们老师是怎么带孩子的?
她一定热爱她的工作。老师这个工作跟别的工作不一样,你面对的是一群孩子,不是一台电脑,还是一部手机。你如果没有热爱,没有热情,你自己上班很累,孩子也累。
因为热爱工作,热爱孩子,所以她总是有办法包容孩子们的任性,发现他们的闪光点。
记得应聘幼儿园老师的时候,园长说教育本身都带有服务性质。这个我相信。
坦白说,我差点做了“逃兵”,几乎要与幼儿教师这个职业擦肩而过,因为当时真的被幼儿园那群“小可爱”吓着了,也被幼小的他们折磨的哭过无数次鼻子。还好我挺了过来,风雨过后才见识了小花小草们的可爱迷人之处。
学前教育专业毕业的我,在毕业的头一年就被分配到某个机关幼儿园去历练,让我们提前接受小朋友爱的“洗礼”。初入幼儿园的感觉真的是酸爽无比啊!怎么形容好呢?就好比一个不食人间烟火的书生突然被丢进了菜市场,各种声音充斥于耳。也许是我进幼儿园的时机有些不对,恰巧碰上了早晨孩子们入园的时候,而我这个看似脾气好的又被分在了小班。苍天大地啊!幼儿园怎么这么乱套,哭声此起彼伏的,喊“爸爸”、“妈妈”、“姥姥”的,“早早接我”、“我要回家”……我心中幻想的小可爱们都躲哪里去了?于是我阵脚大乱,选择做了一只缩头乌龟,躲在寝室的角落里不敢出来。哈哈!也许你们会嘲笑我。但是当时我是真的傻眼了,这阵仗我真的应付不来,当时只想像个孩子一样大哭一场,然后溜之大吉。
就在我准备打退堂鼓的时候,幼儿园的园长发现了我,不幸的我才被赶鸭子上架了。初遇熊孩子,我手忙脚乱,小鼻涕虫哭着要找妈妈,我像抱着一个小***一样,生怕她把泪水鼻涕蹭到我的身上,结果是怕啥来啥;萌宝要上厕所,可是大活啊!他萌萌的撅着小屁屁等着我给他打理现场时,我一只手捏着鼻子,一只手颤抖的……;用餐时,耐着性子,一个接一个的喂他们吃饭;熊孩子作妖时,即使气的我要挠墙了,也要深呼吸忍住,冷静后再去面对小小“磨人精”……就这样一次次哭过笑过后,我熬过了幼师新手期,逐渐能独立应对孩子们,见招拆招。
应对孩子们的杀手锏就是一个字:爱。班级里的小花小草都是我的孩子,我愿意无条件的爱他们,接纳他们的一切,给他们需要的风霜雨露。渐渐的我发现,爱真的是相互的,我给孩子的可能只是一滴水,孩子们给我的确是滴水汇聚的海洋。任职幼师期间,我敢说:我是全心全意的爱着我那纯洁可爱的一群。即使现在离开幼师岗,我也在做着与孩子相关的工作,默默关注着与那群小精灵们有关的一切,希望他们一切安好!
幼儿园的小孩天天吵吵闹闹,老师们是怎么忍受过来的?
我是一名一线幼儿园老师,我来分享一下我们观点和经验。
首先我们应该知道,小孩子的天性就是吵闹的,活泼的,这才是孩子的天性,如果孩子变得特别安静,反而是特别不正常了。
面对吵闹的孩子,老师是怎么应对的呢?
是发自内心的喜欢小孩子的,当我看见孩子的一举一动的时候,会觉得她们特别可爱。我从来不会觉得孩子吵闹,有的时候看着他们游戏的画面,还会把我带回到小时候,有的时候我会想,如果我能回到童年,该多好啊,如果你有和我一样的心态,你肯定不会觉得孩子吵闹。
作为幼儿园老师,每当走进教室那一刻,就应该把自己的的坏情绪,留在教室外面,这应该是教师的职业道德。
每当觉得自己有情绪的时候,为了不把情绪带给孩子,其他老师会来来救场,有情绪的老师可以稍微休息,调整自己的情绪。
读懂孩子行为背后的原因很重要。比如看到一个孩子不停的哭的时候,如果老师没有耐心,可能会觉得很烦,但是如果老师知道这个孩子是因为被别人打了,受了委屈才会不停的哭,那老师就不会觉得这个孩子的哭声很烦了。
如果老师每天认为带孩子,都是在忍受痛苦,那么肯定会觉得非常煎熬,但是如果老师在遇到问题时愿意向内看,你会觉得很有收获。
比如当一个孩子在老师的面哭的撕心裂肺的时候,老师会觉得很崩溃,但是如果老师继续向自己的内在看的话,要去想一想,自己为什么接受不了孩子哭,是为什么呢?是不是自己的童年有不被接纳的经历呢。如果老师每次遇到困难,都能把困难当成是自我成长的契机的话,那么肯定不会觉得工作就是在忍受孩子的吵闹。
对孩子温柔以待没有错,但要把握尺度,如果温柔没有底线,小孩子就会蹬鼻子上脸,完全失控。
首先你要分清场合地点,上课时必须制定规矩,比如没事不准乱跑,活动遵守纪律,有事需要报告,下课后的时间可以和孩子们欢乐共度,做做游戏,说说话,听他们倾诉,让孩子们感到轻松愉快。
其次你要把握尺度,慈严相济,更不要走极端,让孩子们害怕你,这就背离了你的初衷,适当的劝告批评是应该有的,对表现好的孩子给予奖励,比如贴个小花花,奖个笑脸贴等等,小孩子非常喜欢,而且很看中这个,回家会给父母夸耀,一步步引导他们走上自律的轨道。
最后,你要多学习一些适合幼儿玩乐,开发孩子智力的策略和方法,比如用手工制作,讲故事,***等形式吸引孩子们的注意力,小孩子只要手中有事情做就会安静许多。
祝你工作顺利!早日成长起来!
该温柔就温柔,带班的经验告诉你!小孩都喜欢表扬,哪怕再调皮的小朋友都喜欢。哪怕做错了!你就说如果你怎么样,老师更喜欢。很棒!老师很喜欢。就要管理好多了!调皮的你可以让他们平时帮你做些小时,摆杯子,拿东西。上课一定要调动他们的积极性。其实小孩子的积极性很好调动,这个年纪的小朋友就喜欢模仿生动的动画人物或是动物,你上课前引导,最好借用一些可爱夸张的道具。为你上课做准备。吸引到小朋友注意力,你的课堂纪律就轻松了!平时纪律一定要搞好。该严格就严格。没有那么难。如厕喝水排队一定要搞好,让她们把口号喊出来,再配合动作。多几次就熟练了!把他们当做是朋友一样。小朋友都很聪明的。你要斗智斗勇啦!祝好运!
在不伤害孩子身心的原则下设立规则,玩的时候可以一起玩,但要遵守规则的时候就得遵守规则。例如午睡:要求孩子安静,孩子睡下床后告诉孩子,能安静午睡不说话的小朋友能得到小红花,这样就可以管住一批自制能力强的还有乖的小朋友,剩下的就是比较皮的孩子,会试探你,这时不能心软,只要发现一个孩子说话,就得过去告诉他,不能说话了,其他孩子知道会被老师批评,就会安静下来。
如果是上课,自己要想想在活动中哪个环节会比较容易引起孩子的混乱,提前做好准备。例如音乐课,请小朋友跳舞,要先说要求,例如老师摸谁的头,谁就可以出去跳舞。
容易混乱的场面,要先想怎样让孩子有秩序,在平时带班中,制定规则,执行规则,孩子就能遵守规则。
作为幼儿教师,工作重点应该培养幼儿良好的生活习惯和初步的读书、学习的习惯。习惯的养成靠的是制定详细的日常行为规范,然后督促孩子遵守行为规范。
个人认为在监督幼儿行为规范养成的过程中,务必赏罚分明,幼儿的赏无非小红花、或班级标兵之类的,但孩子会感受到莫大的鼓励:幼儿违反规定时,惩戒的时候一定到位,只不过对于幼儿来说,惩戒仅限于玩玩具的时间减少或者没收小红花。无论赏还是罚,一定让幼儿明白赏罚的依据,尤其惩戒幼儿的时候,思想工作一定要跟上。让幼儿意识到是因为自己违反规定才受到处罚的。
教师,无论哪个级别的教师,一定不要有“管住孩子”的意识,我们教育孩子,目的是让孩子学会自我教育,成为独立的个体。
和他们一起确定一套班级规则(规则要适用于你和班级其他任课老师),征得[_a***_]领导、任课老师、家长的同意,然后与孩子们共同遵守(注意:是你还有其他任课老师与学生共同遵守)。谁违规,谁受罚。也许会有用。试试?
到此,以上就是小编对于艾特幼儿教育的问题就介绍到这了,希望介绍关于艾特幼儿教育的3点解答对大家有用。
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