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1、存在问题:一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。
2、政治鉴别力不够强。主要表现对马克思主义 、 “五观”“四个认同”“三个离不开” 、 的学习教育,不能入脑入心、自觉遵循。
3、党员模范的带头作用不够,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。 在理论学习上不够自觉。没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。
4、思想方面缺点和不足,每个人都是这样,既有优点也有缺点,要从两个方面去看,不能够只是把注意力放到他的缺点上面,找到缺点改正缺点。以下分享思想方面缺点和不足范文,仅供参考。
5、造成在政治理论学习上缺乏主动性、自觉性,重专业学习,轻政治理论学习的缺点。思想解放程度不足。由于在政治理论学习上有所不足,导致思想解放程度不足。眼界不够开阔,对先进地区、先进思想认识、了解、学习程度不够。
1、政治站位不高的具体三个表现如下:政治坚定性不够强。
2、对职工醉驾行为轻描淡写,认为只是个别行为,没有认识到这是一种违法行为,并且对职工和单位造成严重的后果。
3、问题:政治站位不够高,表现形式:风险防范意识淡薄。政治站位不够高:有些领导干部在实际工作中,对党的政治建设重视不够,对履行一岗双责的重要性认识不足,导致政治站位不高,工作缺乏全局性和战略性。
4、坚决反对庸懒散漫,严禁妄自菲薄、敷衍塞责,轻视工作价值,心浮气躁、眼高手低,不琢磨工作、老想着转岗;严禁挖坑算计,只谋人不谋事,世故圆滑、不讲原则;严禁不思进取、庸懒无为,怨天尤人、暮气沉沉。
5、表现如下:缺乏政治常识和基础知识,对政治***和政策影响处于冷漠态度,不参与、不思考。不关注社会和政治热点问题,不看新闻报道,缺乏政治参与和对社会责任感的认识。对选举和民意表达缺乏积极性和参与度等。
着力强化***意识,增强执纪严肃性。***是立党、治党、管党的总章程,是全党必须共同遵守的行为规范。每一个党组织都要组织党员干部认真学习***,严格遵守***,自觉维护***。着力强化纪律意识,增强执纪自觉性。
坚决反对官本位思想,严禁自我设计、投机钻营,伸手向组织要职务、要待遇;严禁为谋求个人升迁拉关系、跑门路、打招呼。
整改措施:要把理论教育作为思想政治工作的主动力,用科学的理论武装干部职工的头脑,提高其政治思想素养。是制定科学的工作计划。思想政治工作没有科学的计划,只能是“东一榔头西一棒棰”,疲于应付。
政治站位方面 问题:政治理论学习不够深入,对党的路线方针政策了解不够全面。整改措施:加强对党的路线方针政策的学习,提高自己的政治理论素养,增强对党的认识和信仰。
在学习上责任感不强、紧迫感不强、主动性不强、系统性不强、实践性不强,学而不实、学而不思、学用脱节问题。提高政治站位,强化理论武装。
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